初冬天氣暖，小似立春時(shí)。2022年11月15日，一汽奧迪銷(xiāo)售有限責(zé)任公司副總經(jīng)理李鳳剛、網(wǎng)絡(luò)管理部政策管理組主任余建走訪(fǎng)調(diào)研華宏奧迪青云譜4S店，并在集團(tuán)總部座談交流。華宏汽車(chē)集團(tuán)董事長(zhǎng)戴華、董事副總裁張浩平、品牌總經(jīng)理葉亞亮及相關(guān)人員共同接待了李鳳剛一行的來(lái)訪(fǎng)。

李鳳剛一行首先來(lái)到華宏奧迪青云譜4S店走訪(fǎng)指導(dǎo)，作為全新標(biāo)準(zhǔn)活力化展廳-華宏奧迪青云譜4S店的落成，將進(jìn)一步提升一汽奧迪品牌及華宏品牌在當(dāng)?shù)氐姆?wù)品質(zhì)、客戶(hù)滿(mǎn)意度和品牌影響力。

隨后在集團(tuán)總部進(jìn)行了座談交流，座談會(huì)上李鳳剛對(duì)華宏在經(jīng)營(yíng)發(fā)展過(guò)程中始終致力于開(kāi)拓一汽奧迪市場(chǎng)，提高市場(chǎng)占有率，提升品牌形象表示感謝。李鳳剛高度評(píng)價(jià)了華宏誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)、專(zhuān)注主業(yè)、創(chuàng)新發(fā)展、共建共享的理念，肯定了華宏28年來(lái)所取得的發(fā)展成績(jī)，特別是在經(jīng)濟(jì)下行、疫情反復(fù)、競(jìng)爭(zhēng)加劇的市場(chǎng)形勢(shì)下，對(duì)華宏能始終堅(jiān)持誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)，奮力開(kāi)拓市場(chǎng)的精神表示認(rèn)可。他希望經(jīng)銷(xiāo)商與廠(chǎng)家能建立良好的溝通平臺(tái)，促進(jìn)行業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展。

 一汽奧迪銷(xiāo)售有限責(zé)任公司副總經(jīng)理李鳳剛

戴華對(duì)李鳳剛一行的來(lái)訪(fǎng)表示歡迎，對(duì)他求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)表示欽佩，對(duì)廠(chǎng)家給予的關(guān)心和支持表示誠(chéng)摯感謝，并從四個(gè)方面介紹了華宏28年創(chuàng)業(yè)發(fā)展歷程所沉淀的經(jīng)營(yíng)特征。

誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。從小山村到大都市，從銷(xiāo)售摩托車(chē)到經(jīng)營(yíng)40余家4S店，創(chuàng)業(yè)可以沒(méi)有資本，但絕對(duì)不能沒(méi)有誠(chéng)信。28年來(lái)，華宏始終以“誠(chéng)信至上，錘煉百年華宏”為企業(yè)宗旨，始終堅(jiān)持 “三不假”原則，誠(chéng)信的華宏得到了社會(huì)各界的廣泛贊譽(yù)，在贛鄱大地形成了“買(mǎi)好車(chē)找華宏，修好車(chē)去華宏”的良好口碑。

專(zhuān)注主業(yè)。28年來(lái)，無(wú)論外部環(huán)境如何變化，華宏始終堅(jiān)守初心，心無(wú)旁騖謀發(fā)展、專(zhuān)心致志攻主業(yè)，不求做強(qiáng)做大，只求做精做優(yōu)、做穩(wěn)做實(shí)。華宏深耕汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)領(lǐng)域，精益求精，不驕不躁，發(fā)揚(yáng)匠心精神，以客戶(hù)為中心，以打造百年老店為目標(biāo)，在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中不斷打磨核心競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)現(xiàn)華宏的高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展。

創(chuàng)新發(fā)展。華宏高度重視管理創(chuàng)新、科技創(chuàng)新、營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng)新和文化創(chuàng)新，打造了一套獨(dú)具華宏特色的體系能力。同時(shí)，我們通過(guò)業(yè)務(wù)模式創(chuàng)新和新技術(shù)應(yīng)用，更好地應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化帶來(lái)的挑戰(zhàn)，持續(xù)推動(dòng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)治理能力和治理體系現(xiàn)代化。

共建共享。實(shí)現(xiàn)員工對(duì)美好生活的向往，是華宏孜孜以求的奮斗目標(biāo)。華宏視每一位員工為事業(yè)合作伙伴，以?shī)^斗者為本，堅(jiān)持從待遇、成長(zhǎng)、環(huán)境、發(fā)展等多維度幫助、指導(dǎo)員工不斷進(jìn)步和提升，增強(qiáng)員工幸福感、獲得感、歸屬感，讓每一位員工生活得有尊嚴(yán)，生活得更加幸福。

華宏汽車(chē)集團(tuán)董事長(zhǎng)戴華

戴華表示，華宏作為江西汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商龍頭企業(yè)，將繼續(xù)堅(jiān)定信心，努力開(kāi)拓市場(chǎng)，維護(hù)奧迪品牌形象，不斷提高市場(chǎng)占有率、提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。

葉亞亮向李鳳剛一行匯報(bào)了華宏一汽奧迪2022年1-10月經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)，并就經(jīng)營(yíng)過(guò)程中遇到的難點(diǎn)和痛點(diǎn)提出相應(yīng)建議和訴求。

會(huì)上，雙方就如何維護(hù)市場(chǎng)秩序、提高客戶(hù)滿(mǎn)意度和市場(chǎng)占有率等方面進(jìn)行了深入探討，進(jìn)一步凝聚共識(shí)，提振精神，堅(jiān)定高質(zhì)量發(fā)展信心。

 合影留念